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周秀汉同志在武黄管理处2016年“强基层党建、做合格党员” 庆祝建党95周年大会上的讲话

文章日期:2016-07-05来源:政工科浏览次数:2781

    

周秀汉同志在武黄管理处2016年“强基层党建、做合格党员” 庆祝建党95周年大会上的讲话

(2016年7月1日)


今天是我们伟大的中国共产党95年华诞。95年来,中国共产党肩负着民族独立、人民解放和国家富强的神圣使命,带领全国各族人民,历经腥风血雨,战胜艰难险阻,取得了中国革命和社会主义建设的一个又一个伟大胜利,创造了举世瞩目的伟大成就。今天我们在这里隆重集会,热烈庆祝中国共产党成立95周年,就是要牢记党的辉煌历史,赞颂党的丰功伟绩,展望党的光明前景,组织号召武黄管理处的全体党员和干部职工坚定理想信念,增强党性原则,坚持为民宗旨,进一步尚学修德、务实敬业、团结拼搏、勇争一流,在平凡的岗位上作出不平凡的业绩,在高速公路事业中为祖国和人民贡献我们的智慧和力量。
        刚才,25名新党员在党旗下举行了庄严的入党宣誓,光荣地加入了中国共产党,全体党员重温了入党誓词;处党委隆重表彰了一批红旗党总支、先进党支部和优秀党务工作者、优秀共产党员。刚才三名同志做了大会发言,从不同角度交流了他们加强基层党建、发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员模范带头作用的做法和体会,具有较强的针对性和借鉴性,望加强相互学习。在此,我代表处党委,向新入党的同志和受到表彰的集体和个人表示热烈的祝贺!向长期坚守在基层一线无私奉献、辛勤工作的全体党员致以节日的问候和衷心的感谢!
        过去的一年里,在厅党组的坚强领导下,在全体党员和干部职工的共同努力下,武黄管理处紧紧围绕中心工作,以学习贯彻十八大和十八届四中、五中全会精神为统领,以加强干部职工队伍建设为根本,以深入开展新一轮“三抓一促”主题实践活动为主线,以加强党风廉政建设与纪律作风建设为保障,深入开展“三严三实”、”“两学一做”等主题教育,深化推进红旗党支部创建和学习型组织创建,积极践行武黄品牌文化,大力实施全员素质工程,努力提高全体员工的政治思想素质、道德文化品质、业务技能水平和实际工作能力,有力保障和推进了武黄管理处规范运营管理和科学稳定发展。具体说来,在党建和队伍建设方面,主要取得了以下成效:
        一是职工队伍综合素质不断提高。一年来,深入开展了“三严三实”、“两学一做”、“履职尽责督促检查”等专题活动,党员干部积极践行习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部五条标准。今年2月以来,有27名中层干部进行了轮岗交流,促进了综合管理能力的提升。积极加强职工创新工作室建设,开展所队站长讲坛、青年读书社、读书沙龙、读书微信群、青年讲坛、道德讲堂、电子课堂100多期,这些载体和措施都有力推进了全员素质工程的实施。许湘秦工作室被省总工会授予“湖北省职工(劳模)创新工作室”荣誉称号,印象武东工作室被授予“湖北五一巾帼奖”,并同时授予“湖北省工人先锋号”;鄂东南管理所被评为“2015年湖北省示范职工服务中心”,许湘秦同志被全国总工会授予“全国五一劳动奖章”荣誉称号。
       二是基层组织建设不断增强。各党总支、党支部以及共青团组织体系不断健全。按照厅党组红旗党支部创建标准要求,大力争创“红旗党支部”、“党员示范岗”,推出了党建微信交流群、公众号等党建工作“微平台”,严格实施党支部工作标准,加强动态管理,基层党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用得到了较好发挥。湖北省总工会宣教文体部党支部、湖北省交通工会党支部与武东党总支全面结对共建,厅法规处党支部与黄石党总支路政二大队党支部结对共建,厅机关老干党支部与通山党总支结对共建,创出了品牌亮点,做到了学习共勉、工作共促、资源共享、发展共谋,受到了厅领导的重视和好评。
       三是党风廉政与作风建设不断加强。全面落实党风廉政建设责任制,层层压实党委主体责任、纪委监督责任,层层落实党员干部“一岗双责”,加强宣传教育筑牢思想防线,加强监督检查增强责任机制,加强执纪问责强化纪律作风,使党风廉政和作风建设形成了新的常态。
       在充分肯定成绩的同时,也必须清醒地看到存在的一些问题,例如个别基层党支部工作主动性不够,基层堡垒凝聚力、战斗力有待进一步增强;个别党员理想信念不够坚定,组织观念较为淡薄,责任意识有待增强,综合素质有待提升;党群工作创新意识有待进一步加强。这些都急需我们下大力气在今后的工作中加以改进。当前,在全面从严治党的新形势新要求下,基层党建工作面临许多挑战和压力,各级党组织必须进一步深刻认识强化基层党建的重要意义,要按照厅党组的统一部署,采取务实管用的措施,全面推动党建工作再上新台阶,为管理处改革发展稳定提供坚强保障和有力支撑。在此,我就 “强基层党建、做合格党员”讲四点意见,也就是要在以下四个方面下功夫,求实效。
        一、进一步增强意识,在坚定理想信念上下功夫见实效。
       一是要坚定理想信念,自觉践行社会主义核心价值观,树立正确的人生观、价值观、世界观。二是要增强党员的责任感、使命感。要始终坚持用党的理论武装头脑,牢记自己的第一身份是共产党员,做到忠诚于组织、忠诚于事业,始终在思想行动上与党中央、厅党组保持一致。三是要以党性修养引领工作实践。要自觉把个人奋斗、成长与武黄发展、交通发展结合起来,把理想信念的坚定性体现到服务管理处改革发展的实际行动中,站好自己的岗、履好自己的职、尽好自己的责。
       二、进一步加强学习,在提高队伍素质上下功夫求实效。
       学习是修身立德之本,是干事创业之基,是素质能力之源。一是深入推进“两学一做”教育。学习习近平总书记系列重要讲话,做合格党员,基础在学,关键在做,在学好学深的基础上,认真履行党员义务,遵守党的纪律,服从党的指挥,积极为党工作,争做合格党员。各党总支、党支部要按照省委、厅党组要求,近期组织一次主题党日活动。要加强痕迹管理。二是深入学习践行社会主义核心价值观。要采取多种形式、通过多种渠道,广泛开展社会主义核心价值观的学习宣传,引导党员干部增强思想认同、政治认同、情感认同,增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。要结合践行武黄品牌文化,贯彻落实社会主义核心价值观。三是深入学习岗位所需的业务理论和综合知识。党员干部要带头学习,广泛吸取业务理论,做业务能手,在此基础上,还要学习社会科学、历史文化、中共党史、应急管理、时事政策、互联网+等多方面的知识,强化学以致用,坚持知行合一,做到结合武黄发展实际和岗位需求思考问题、分析问题、解决问题,把所学知识转化为谋划工作的新思路,突破重点难点的新举措,解决实际问题的新办法。
        三、进一步建强堡垒,在深化基层组织建设上下功夫求实效。
        一是推进基层组织标准化规范化建设。要坚持组织建设从严,以全面从严治党、依规治党的新要求为统领,加强基层党组织规范管理。要严格落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员、党性分析、交心谈心、领导干部双重组织生活会、按时主动收缴党费等制度。要按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求,提高发展党员质量,优化党员队伍结构,增强党员队伍生机活力。各党总支及党支部要制定切实可行的工作制度和党员教育管理办法,既贯彻上级组织部署要求,又符合基层实际便于操作,创出特色,创出亮点。二是切实落实好党建工作责任制。各级基层党组织负责人要切实落实全面从严治党第一责任人的主体责任,落实 “一岗双责”,将抓党建和抓业务中心工作同谋划、同部署、同落实,真正履行分管领域从严治党责任。三是推进党建带团建。各基层党组织要发挥组织引领、方向引导作用,充分发挥工会、共青团的作用,特别是团组织,青年工作要抓住不放。
       四、进一步筑牢防线,在党风廉政建设上下功夫求实效。
       党风廉政建设没有休止符,永远在路上,只能加强,不能削弱。一是要坚持作风建设从严。深入贯彻落实中央八项规定和作风建设各项规定,巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,认真践行“三严三实”要求,管理处领导班子成员及基层领导要作好表率,带好队伍,大力倡导创先争优爱岗敬业之风、风纪严明求真务实之风、清正廉洁敢于担当之风、雷厉风行治庸问责之风、精诚团结密切协作之风;机关党员干部要发挥“龙头”作用,创“六型”机关,切实践行“一线工作法”,做到带头遵章守纪、带头加强学习、带头履职尽责、带头改进作风、带头做好表率,多深入站所帮助基层解决实际困难和问题。二是要扎实推进履职尽责督促检查工作。推进完成后阶段问题整改、总结评议等各阶段的工作。要贯彻从严要求,强化问题导向,全面杜绝“庸懒散软”现象,坚持以上率下,确保不虚、不空、不走过场,抓出实效。三是坚持完善党风廉政建设工作机制。进一步落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任,分管领导对分管范围负主要领导责任的责任体系,并层层传导压力,增强机制,落到实处,从而以体制和机制持续加强党风廉政建设,加强纪律作风建设,加强党员干部队伍建设,保障圆满完成各项中心工作任务。
        同志们,回顾党的光辉历程,我们倍感光荣,无比自豪;展望祖国复兴前景,我们深感振奋,任重道远。我们武黄管理处的全体党员和干部职工,要以建党95周年为新的起点,牢记使命,坚定信心,以更加饱满的政治热情、更加昂扬的精神状态、更加务实的工作作风,进一步刻苦学习、勤奋工作、务实担当、开拓创新,为服务管理处规范运营管理、科学跨越发展作出更大的贡献!
  


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